¿Cómo gestionar correctamente a los trabajadores en un ambiente remoto?
El trabajo remoto permite dar flexibilidad a los empleados y de esta manera seguir motivándolos para que aumenten su productividad. Desde que inició la pandemia, miles de empresas optaron por incorporar el modelo de trabajo remoto y luego del inicio de la vacunación, algunas de ellas han decidido seguir con este modelo de trabajo. El […]
¿Cómo mantenernos relevantes como profesionales en un mundo que cambia cada día de manera más acelerada?
Hoy en día es común escuchar que las competencias llamadas soft o competencias blandas son cada vez más importantes para ser exitoso, tanto en el entorno profesional como personal. Ser un profesional experto en un tema e industria específica y tener un conocimiento en un campo determinado, es conocido como competencias ¨hard¨ o competencias […]
Los habilitadores clave que nos impulsan hacia un modelo de empresas circulares
El 45% de las organizaciones de la región latinoamericana tiene en marcha una estrategia de sostenibilidad y otro 22% asegura que está trabajando en una. Este dato, obtenido del informe: “La sostenibilidad en la agenda de los líderes de Latinoamérica”, realizado por SAP, nos indica por un lado, que el tema está cobrando cada vez […]
Competencias en el nuevo mundo digital
Nuestra realidad cambia constantemente y cada día nos enfrentamos a nuevos retos. Nuestra realidad cambia porque el mercado cambia, el planeta cambia y nuestra especie evoluciona. Hace no mucho tiempo nadie pensaba en la existencia de las criptomonedas y la posibilidad de una economía digital. Casi nadie pensaba tampoco en la posibilidad de utilizar inteligencia artificial para […]
¿Por qué invertir en la innovación de Capital Humano?
Las tendencias en materia de mercado laboral para el 2021 dan cuenta de esta realidad. Recientemente Randstad, sociedad activa a nivel internacional en servicios de Capital Humano, dio a conocer las siete tendencias más relevantes que este año traerá para el mundo del trabajo. Con pautas de distanciamiento físico en los ámbitos laborales, una creciente deslocalización […]
SAP apuesta por la experiencia en la gestión de la empresa inteligente
El camino recorrido por las empresas en los últimos años es un desafío continuo. La disrupción ha impregnado la tecnología, los procesos, los modelos de negocio, los recursos humanos y, en realidad, cualquier rincón de la gestión de las organizaciones. Aun así, las oportunidades que se abren ante ellas, gracias a estos cambios, no tienen […]
Realidad virtual: cómo sirve para desarrollar ventajas competitivas
El mundo de los negocios ha aceptado la transformación digital como un hecho. Las empresas iniciaron el camino a la digitalización de los procesos incorporando nuevas tecnologías y cambiando radicalmente su modelo de negocios. En general cuando se habla de digitalización se piensa en inteligencia artificial, automatización, soluciones cloud, big data pero pocos hablan de “la actriz”. […]
Cómo los RR.HH. pueden ayudar a simplificar la experiencia laboral digital
Las empresas de hoy tienen más formas de hacer el trabajo que nunca. Por ejemplo, las personas tienen cada vez más opciones para optimizar la experiencia laboral para comunicarse, diseñar, investigar, vender, fabricar e informar. Pero todas estas posibilidades no siempre conducen a una mayor productividad y mucho menos a una mejor experiencia de los empleados. La […]
